Un processus de recrutement simple, fluide et rapide #RévélonsLesPossibles ! Avec plus de 300 métiers et une politique favorisant la promotion interne, les opportunités d’évolution ne manquent pas à la Caisse d’Epargne Rhône Alpes. L’entreprise est convaincue que chaque candidat a un talent à révéler et ce, quel que soit son poste ou son niveau d’études.  C’est…

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recrutement d'alternants : une formation d'excellence pour les nouveaux métiers de la banque

Pour former et recruter les talents de demain sur ses marchés spécialisés, la Caisse d’Epargne Rhône Alpes a développé un partenariat avec le Groupe IGS-CIEFA, le CFA DIFCAM. Elle met en place un dispositif de formation innovant, avec la création d’une classe dédiée en Mastère spécialisé Management de la Relation Client et Marketing en Banque Assurance, en alternance au sein de la banque.

Tour Incity Caisse d'Epargne Rhône Alpes

Après une année record d’embauche en 2019, la dynamique se poursuit pour la Caisse d’Epargne Rhône Alpes. La banque recrute sur son territoire, en privilégiant la compétence relationnelle, quel que soit le profil. La formation et l’accompagnement pour développer les talents sont au cœur des enjeux de la transformation des métiers de la banque.